上游新闻记者 裘晋奕 实习生 胡燕 编辑：饶治美责编：孙琼英,廖异审核：冯飞截至目前，已成功办理1680笔业务。
谎报案情和谎报警情的区别 谎报案情和谎报警情是两个不同的概念。 谎报案情是指一个人故意编造或夸大事实，向警方或其他执法机构报告一起虚假的犯罪案件。这可能是出于某种个人目的，如寻求报复、逃避责任、引起注意等。谎报案情是一种违法行为，会浪费社会资源，并可能导致无辜人员受到调查和困扰。 谎报警情是指一个人故意向警方或其他执法机构报告一个并不存在或者是虚假的紧急情况，以引起警方的关注或者他人的困扰。这可能是出于玩笑、寻求注意、消遣等原因，但同样也会浪费社会资源，给警方带来额外的工作压力，可能会阻碍真正紧急情况的及时处置。 总的来说，谎报案情以编造虚假犯罪案件为特点，而谎报警情则是指报告虚假紧急情况。两者的共同点在于都是故意提供虚假信息，但针对的对象和具体形式有所不同。“新时代新征程，我们要始终胸怀‘国之大者’，深入推进‘1135’绿色物流体系建设，推进数字化绿色化深度融合，探索智慧物流，助力物流绿色发展，不断谱写北海烟草高质量发展和现代化建设的绿色华章。
从公司中层管理人员被提拔为公司副总经理，要分管一些自己不熟悉的部门，是干还是不干？ 这个问题是非常具体和个人化的，没有一个统一的答案。以下是一些考虑因素可以帮助做出决策： 1. 具备学习能力：如果你相信自己具备学习新知识和技能的能力，并且对这些部门有兴趣，那么可以尝试接下这个挑战。学习新事物可以增进个人成长，并有助于扩展自己的能力和技能。 2. 资源支持：公司提供了足够的资源和培训支持，以帮助你了解和管理这些新部门。如果你可以得到适当的支持，那么这是一个很好的机会。 3. 团队建设：了解你将要管理的团队成员是否有足够的经验和专业知识。如果他们是合格的专家，并且你相信他们可以支持你的工作，那么这也是一个考虑因素。 4. 工作负荷：了解你现有的工作负荷以及你是否有足够的时间和精力来了解和管理这些新部门。如果你决定要接受这个职位，需要确保自己有足够的资源来平衡各项职责。 5. 目标和挑战：评估这个机会对你职业发展的意义和挑战。如果这个职位可以帮助你实现自己的职业目标，并提供了一个有吸引力的学习和成长环境，那么可以考虑接受。 最终，是否要接受这个职位取决于你个人的情况和偏好。重要的是要全面考虑自身能力和兴趣，并评估所面临的挑战和机遇。如果你决定要接受这个职位，可以利用资源、培训和团队支持来逐渐了解并发展对这些新部门的知识和技能。当前，世界经济复苏动力不足，更加需要各国同舟共济、共谋发展。臭虫长有臭腺，能分泌臭液，主要起防御天敌和促进交配的作用，在臭虫爬过的地方都会留下难闻的臭味，因此得名臭虫。